Image
Image

NAŠE VIZE

CHCEME INTERAKTIVNĚ POSOUVAT HRANICE MOŽNOSTÍ, KREATIVITOU HRY, PRO KOMUNIKACI, POZNÁNÍ, RŮST I ZÁBAVU.

Jsme tým nadšenců pro gamifikaci a využití Hry ve vzdělávání, kteří spojili svou vášeň a dovednosti, aby vytvářeli unikátní programy pro naše klienty.

Ing. Marek  Lichtenberk

## Kreativní Ředitel a Režisér ### vonLichtenberk

Image

**Kdo jsme bez kreativity našeho kouzelníka? **

  • zkušený projektový manažer, specializující se na realizaci firemních akcí

  • režisér a scénárista v divadelním a filmovém světě

  • vzděláním ekonom (finance a politologie) a pedagog

  • motto „Škola hrou“

‚Jsem kreativní Ředitel týmu CTS a Režisér, který vede a řídí většinu herních programů. Jako předseda spolku Slabiky, zs (občanské aktivity na podporu svobody slova a veřejnoprávních médií) se věnuji problematice mediální gramotnosti a kritického myšlení.‘

  • jeho vize „Školy hrou“, dodává nový rozměr světu zážitkového vzdělávání

Zabývám se možnostmi využití gamifikace, serious games a simulačních her v business procesech, produktech a marketingu.

  • Zkoumám nové technologie a jejich využití v naší misi.

  • Fotím nás i vás na našich akcích, točím a stříhám videa.

  • Vystudoval jsem VŠE obor Informační technologie, a napsal diplomovou práci na téma Business Process Reengineering in Public Sector.

  • Dlouhá léta jsem pracoval jako elektro projektant silnoproudu a ve volném čase jsem hrál a zkoumal hry deskové, počítačové i jiné.

  • V letech 2006-2010 jsem byl zastupitelem za Prahu 14 a předsedou komise rady pro rozvoj informačních technologií na Praze 14

  • S Jirkou Brédou spoluautor knihy – Škola hrou – Jak využívat herních prvků ve výuce, aby byl mozek spokojený a děti se lépe učily.

Antonín Vacek

Image

Gabriela Lukáčová

Image

Jako podnikatelka jsem se vybrala cestou prezentace morálních hodnot v prostředí projektového řešení a leadershipu postaveném na etických a empatických principech. Mám za sebou realizaci několika zajímavých projektů a jedním z nich je i koncept neformálního vzdělávání EVOškola (environmentální vzdělávání a osvěta).

„Podnikání není jen o práci, ale především o tom, jak ovlivňujeme naše nejbližší okolí, ve kterém působíme holisticky ve všech aspektech.“ Leadership vnímám jako způsob myšlení a prezentaci základních morálních a etických principů. Myslím že jsem tak trochu digitální nomádka ve smyslu svobody bytí v místě a čase. Dává mi to prostor pro budování osobních priorit. Tou nejzákladnější je v mém případě rodina.

Jsem průvodce a kouč

Mou praxí je několik úspěšných obchodních týmu, kde lidi věděli kam směřují, jaký je cíl a zároveň pracovali v prostředí, kde jsme se mohli společně rozvíjet k úspěchu.

Mám radost, když lidi okolo mě rostou, baví je to a jsou úspěšní. Jsem přesvědčený, že úspěchu a svých cílů může dosáhnout každý, pokud je ochoten udělat to, co je potřeba.

Klíčová témata jsou pro mě fungující komunikace, zpětná vazba, vnitřní motivace a gamifikace.

Obchod je pro mě o vztazích, užitku a spolupráci.

Luděk Mašek

kouč a obchodní manager projektu

Image
Mise Hero
Slabiky
Image
Image
Image

Financováno Evropskou unií. Názory vyjádřené jsou názory autora a neodráží nutně oficiální stanovisko Evropské unie či Evroské výkonné agentury pro vzdělávání a kulturu (EACEA). Evropská unie ani EACEA za vyjádřené názory nenese odpovědnost.